2-5 декабря 2013 года в Якутске в ходе оказания услуг по разработке системы управления муниципальной системой образования городского округа "город Якутск" проходит общественное обсуждение моделей и механизмов повышения эффективности муниципальной системы образования в формате Школы кадрового резерва. Школа кадрового резерва проводится на базе МОБУ "Городская классическая гимназия". В Школе кадрового резерва принимает участие 150 человек, в том числе представители муниципального органа управления образованием, руководящие работники образовательных организаций дошкольного, общего образования, дополнительного образования детей, представители общественности. В рамках Школы кадрового резерва в ходе лекционных сообщений, проектных группах проводится работа по следующим содержательным направлениям: - нормативно-правовая база эффективной муниципальной системы образования; - направления инновационных проектов и модели их научно-методического сопровождения; - модель общественного управления и профессионально-общественных ассоциаций - регуляторов образовательной политики в муниципалитете; - система электронного комплексного анализа состояния муниципальной системы образования. Школу кадрового резерва проводят 6 экспертов АНО "Институт проблем образовательной политики "Эврика" (г.Москва): Роман Селюков, Мария Миркес, Наталья Сандакова, Надежда Муха, Елена Ушакова и Ольга Устюгова. Школа кадрового резерва проводится с использованием специально разработанной электронной среды, размещенной в сети Интернет по адресу: http://yakutsk.eurekadaily.com. По итогам Школы кадрового резерва будет сформирован рейтинг участников, 10 лидеров рейтинга будут поощрены дипломами АНО "Институт проблем образовательной политики "Эврика". Ход Школы кадрового резерва освещается на общедоступном сайте www.eurekanet.ru. Иван Трифонов, эксперт-аналитик АНО "Институт проблем образовательной политики "Эврика" Программа "Школы кадрового резерва" |
© 2004 Якутское городское управление образования
При использовании материалов сервера ссылка на источник и этот сайт обязательна. |